EL OBJETIVO DEL TRABAJO EN EQUIPO

n

El éxito no es individual sino del equipo.

nLas diferencias individuales son las fortalezas del grupo.

n

¡DE QUE ES CAPAZ NUESTRO CEREBRO!

Lea el texto hasta el final, sin fijarse en que este se ve algo extraño

En difreetnes invesigtacinoes los cinefiticos inlgeses descbureiron, que es de pcoa impotrancia en que odern etsan las lertas en las palbaras, lo mas improtnate,es que la prirmea y ulimta lerta tieenn que esatr en su luagr.
Lo del meido no es imoprtnate, aun asi pudees leer.
Poruqe nosrotos lemeos las pablaras enetras y no lerta por lerta.

¿TE COSTO?

n

DIFERENCIAS ENTRE GRUPO Y EQUIPO:

GRUPO

nNo implica confianza mutua

nHay reservas de comunicación

nIndividualismo

nNo implica orgullo de pertenencia

nTienen reglas

nSe da el individualismo

nSe acepta la autoridad

nNo fomenta la moral del conjunto

n El rendimiento es la suma de individuos

nCada uno es responsable de sus resultados

nHay un Jefe

V/S

EQUIPO

nConfían unos en otros

nSe fomenta la comunicación

nCada individuo se distingue y a la vez está integrado

nOrgullosos del equipo

nEstablecen normas

nSe apoyan mutuamente

nSe otorga autoridad

nMoral alta, hay reciprocidad

nEl rendimiento es el fruto del trabajo colectivo

nAsumen responsabilidades sobre sus resultados y los del conjunto

nHay un Líder

BASES DEL TRABAJO EN EQUIPO

Cinco C

nComplementariedad

nCoordinación

nComunicación efectiva

nConfianza

nCompromiso

FACTORES QUE FACILITAN EL TRABAJO EN EQUIPO

n

-Buen liderazgo. 

n

-Tiempo disponible. 

n

-Coherencia. 

n

-Buen clima interno. 

n

-Participación 

ALGUNAS VENTAJAS DEL TRABAJO EN EQUIPO:

n

-Otorga oportunidad de aprendizaje mutuo. 

n

- Favorece la identidad de las personas con su organización. 

n

-Agiliza planes y programas, ahorra tiempo. 

n

-Permite acciones mas asertivas, eficaces, 

creativas (visión desde distintos ángulos).